Le Directeur Général de l’APROCM, TCHELO MAZOMBO Pascal, a été le porte-étendard de la République Démocratique du Congo à la Conférence KAIZEN Afrique à Boksburg. Son intervention fut un plaidoyer retentissant pour l’adoption de la philosophie japonaise de l’amélioration continue (KAIZEN), qu’il juge stratégique pour la compétitivité et le soutien des classes moyennes congolaises.
L’Agence pour la Promotion des Classes Moyennes Congolaises (APROCM) a participé activement à la conférence annuelle KAIZEN Afrique, organisée par la JICA et AUDA-NEPAD autour du thème de » L’industrialisation de l’Afrique par le renforcement des entreprises et des chaînes de valeur compétitives « . La délégation de l’APROCM a contribué aux travaux, notamment lors des échanges sur les politiques industrielles adaptées au milieu africain et sur les pratiques d’Assurance Qualité de Production (AQP/KAIZEN).
Cependant, c’est l’intervention du Directeur Général, Pascal Tchelo Mazombo, qui a polarisé l’attention. S’exprimant devant des experts et des délégations gouvernementales, le Directeur Général Tchelo a pris l’initiative claire et ambitieuse de plaider pour la dissémination des pratiques KAIZEN en République Démocratique du Congo.
Il a mis l’accent sur le rôle stratégique de l’amélioration continue, car le KAIZEN étant défini comme une approche visant à améliorer constamment les processus, la qualité et l’efficacité des organisations. Son objectif est d’encourager l’adoption de l’amélioration continue dans les entreprises congolaises, afin de stimuler la compétitivité, l’efficacité opérationnelle et la croissance durable du tissu économique national.
L’impact de l’APROCM a été confirmé par une séance de travail avec la Ministre sud-africaine du Travail et de l’Emploi, Meth Nomakhoza, où les enjeux de formalisation et de productivité des PME congolaises furent abordés.
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